要找准自己的位置，并根据职位的不同采取不同的处世方式。职位重要，一般说明领导器重你，一定要尽最大努力在所辖范围内施展才华；如果职位不重要，则说明你还未被领导重用，说话做事还须谨慎从事，一方面要尽力表现自己，另一方面要学会有内涵一些，别表现得过头，“木秀于林，风必摧之”。许多人就是在这方面耽误了自己的锦绣前程。
最适合你的就是最佳位置。最佳位置不是最高的，而是最适合你的。不适合你的位置，对你来说就不是最佳位置。或者说，只有最大限度地体现你的自我价值的位置，对你来说才是最佳位置。
现实中，许多人的能力不可谓不高，时间不可谓不多，然而，他们的工作进度却依然迟缓，完成任务的效率依然差强人意。为什么会出现这种现象呢？
究其原因，就在于个人定位出现偏差。个人定位不准确，是导致一个人才华横溢，但效率极低的直接原因。
有这样一则故事：某工厂的一台机器因丢失了一个螺母无法运转，影响了整个生产进程。
老板心急如焚，便对维修工说：“你必须在两分钟内让机器恢复运转。”
维修工拍着胸脯打保证：“放心吧，老板，两分钟换一个螺母，这还不是小事一桩。其实连一分钟都用不了。”说完，拿着扳手、钳子等工具和一大铁盒型号各异的螺母来到那台机器前。
没想到，一盒子的螺母，竟没有一个能与螺钉的尺寸、型号相吻合的。
维修工陷入了尴尬的沉默之中。老板见状又急又气，说道：“对于这台机器而言，只有那个与螺钉吻合得天衣无缝的，才能叫做螺母，其他的只能叫做废铁。现在你盒子里全是一块一块的废铁，没有一个螺母。”
这个老板虽然说的是气话，但其中蕴涵着的道理却发人深剩只有合适的螺母才可以让机器运转起来。由物及人，在工作中，只有合适的位置才可以让一个人充分发挥能力。
成功箴言
如果你在一个位子上努力工作，却仍然无法按期完成任务，那么，你就要自我反省一下：是否是“错误的定位”让你成了“不合格的螺母”。
