没有掺杂利害的友情很珍贵，但也很脆弱，因为它还未经过现实的考验。人最大的希望是自己而不应把它寄托在别人身上。
小徐和小许是大学同学，感情不错，毕业后两人又在同一部队服役。两年后退伍，小徐先找到工作，小许则不甚顺利，到处碰壁，小徐伸出友谊之手，把小许拉进自己就职的公司，成为同事。
过了一年，小徐离职创业，小许也跳槽到别的公司。小徐的创业，成绩并不理想，很多朋友替小徐担忧，并且认为小许应帮小徐一把。
碰巧小许公司有一不错的职位出缺，很合适小徐，小许问了小徐的意愿，小徐很高兴自己的危机有了转机，答应去小许的公司上班。
但过了一个月，消息毫无，小徐按捺不住，打电话找小许，原来……小许自己坐上了那位子……
小许“解释”：“我推荐了你，可是上面坚持要我……”
隔了半年，小徐在一个偶然的机会中，从别人口中得知，当初小许根本没有把小徐的个人资料往上报。
有人说，大学时期建立起来的友情最珍贵，也最不易变质。
这种说法也对也不对，说它“对”是因为大学时期彼此没有利害纠葛，往往能坦诚相见，所以比较“知心”，友情也比较长久，所以很多人的“老朋友”都是大学同学。往往踏入社会后结交的“老朋友”比较少，这是因为踏入社会后认识的很多是事业上的朋友、利益上的朋友，这种朋友较难“知心”，要成为“老朋友”不容易。但这话也有“不对”之处，道理在于，求学时期因为彼此没有利害上的考验，固然双方可“交心”，但却缺乏免疫力，因此一踏入社会，面对利害———有的友情反而更强固，有的却脆弱得应声崩碎。
这个故事中小徐和小许的“友情”就是属于后面的那种。小许显然经不起利益的考验。
其实人们也没有必要对小许苛责，因为他的选择固然违反了朋友间的道义，却符合了求生存的最高原则。
不过，小许的做法也有可议之处。他表面上替小徐安排新工作有两个用意，一是还他当年被小徐提携之情，二是对其他关心小徐的朋友有个交代。
这种做法或许一开始是真心的，只是后来变了质。但不管怎么说，手法并不高明，因为小许再怎么解释，小徐都不会相信。或许两个人不会翻脸，但至少友情已经变了味，少了大学时期的真诚了。或许小许早有放弃这份友情的准备。
这个故事应不是特例，面对利益时，人的感情都在接受考验，亲情亦是如此，因此我们应有一个认知：人心是时时刻刻在变化的。
也唯有抓住这“不变”的真理，才能释然面对人心的“多变”，也就不会因为人心的变异而生苦恼了。
生存语录
滴自己的汗，吃自己的饭。自己的事情自己干，靠人靠天靠祖上，不算是好汉。
———陶行知
