在公司竞争中，有的人会不择手段地搞小动作，一个能干的女主管也不能幸免，一种最常用的手段就是同事有意向你泄露假消息或提供假情报，令你在紧要关头措手不及。比如，你需要某些重要的资料方可完成一项决策，而拥有这些资料的同事却有意无意间把重要部分"忘记告诉你"，以致你的计划难以完成，或因此而做出错误的判断。或者是定于后天召开的会议，妒忌你的同事明知你赶不完计划，却突然不动声色地和上司商量提前到明天开会，使你的工作无法在开会前完成，给上司造成你懒散无能的印象。
17.布置好你的办公室
装饰好你的办公室，不仅代表你的职位和身份，而且更多反映了你个人的品位与气质。你可以适当地把你的房间重新布置一下，再购买一些装饰品。这样不但可以创造一个理想的工作环境，有时还能无形中增加你的威信。
比如放一两盆植物，但切忌把房间布置得太花哨，像女性的闺房。
不要挂海报，因为看上去好像大学生宿舍。如要挂画，应选择高雅的字画或油画，而不要挂风景画。同时，要尽量减少把家人的照并放在房间四周或书架上。
在有限的时间里创造无限的价值
时间就是金钱，一点也不夸张。现在很多女性在努力工作的同时，却浪费了很多时间，读者认为这种说法很矛盾，这是什么原因呢？
很多女性为了表明自己很有能力、希望得到更多的升职机会或薪水，她们经常努力从事一大堆工作，把自己一天的日程都排得满满的。办公室里经常可以看到她们的身影，她们在别人午休时还留在办公桌前勤奋工作，下了班还常常加班，显得十分辛苦。多数女性对这种状况很得意，因为她觉得这样才表明自己是个多么好的员工，才会得到上司的赏识而获得自己想要的回报。
事实上，工作时间长并不一定与业绩成正比。上司最看重的是工作的效率，员工能给他带来多少利润或节省多少成本，至于你要花多少时间来做到这一点是你自己的事。很多女性似乎永远不明白这一点，尽管她的工作内容塞得很满，根本不明白处理事务的轻重缓急。致使无法令领导满意。换句话说，她的精力消磨在很多琐事上，对正事却失去了敏锐的感觉而显得很不专注。
还有的人往往要等到工作规定的时限快到了才会匆匆忙忙地把任务结束掉，不像有些快枪手那样又快又好地完成工作，结果消耗掉了很多不必要的时间。在某种程度上，女性喜欢事事完美的性格是导致这一现象的原因所在。她希望把工作搞得更为圆满，所以对自己开始的设想总是不满意，不断雅翻自己的意见，苦苦寻求更加完美的方案。结果时间木知不觉就溜走了，她突然发觉马上就要提交结果了，于是赶在上司规定的时间以前匆匆做完。
这样做很可能会付出代价。我们知道，任何事情都不可能做得十全十美，有瑕疵和纰漏是很正常的事。如果为了避免这些错误而花费大量的时间，请你用经济头脑想一想，自己的成本收益比率是多少。结果，自己的大好时光都在做无用功。你将没有太多的时间去逛街买衣服，无法结交很多朋友，而且，由于思考的时间太长，你的更多创意会在不断否定中丧失，从而失去新的创意与活力。
针对上述问题，笔者对您在生活中能合理地安排时间提出了一些很好的建议。
（1）早上闹钟一响，千万不要赖床，不因多睡几分钟，而在上班前搞得自己匆匆忙忙，甚至迟到。
（2）制订一天的工作计划。理出什么事情最先解决，什么事情可缓一缓，有了计划才能有条不紊的工作。
（3）忙里偷闲。将每一刻发挥到最大效率，并不意味着要将自己搞得十分紧张。打破常规会使你工作速度更快、效率更高。如果在中午时分休息一会儿，会使你精力更充沛。
（4）利用最有效的时间解决棘手的工作或者从事创造性思考。在低效率时间范围内，轻松地翻阅一下报纸或者整理一下文件夹。配合精力状况合理分配工作，使你在有限的时间内事倍功半。
（5）应付意外拜访。一个办法是：向他人道歉，说你日程安排得很满，如果确实有重要的事情要谈，可以另选会见时间，或将时间选在低效率阶段。
（6）想好以后再打电话。如果涉及的项目多，可以简单写下来，依次解决。为了避免在电话里哕嗦，按照记录次序进行，这样可以最大限度地节约时间。
（7）等待中工作。如开会早到了或在去拜访客户的地铁上，可以利用这些空闲时间准备一些需要的资料或翻阅随身携带的报刊、文摘来丰富自己的知识。
爱上自己的工作
你要想在职场上获取好的成绩来突破自己，你必须得爱止你的工作只有这样，你一定会发现自己的工作更有成效，自己更快乐，你的生命也会充满更多的激情。
化妆师为新娘子化妆的时候，他会把她当作一件艺术品来创作，一边工作一边享受这个过程的美感；画家完成自己的作品时，不但不会觉得疲倦，反而会为自己所创造出来的精彩而感动……一个女人必须有自己满意的工作，否则她的生活会索然无味，所以在选择自己工作时，既要你喜欢，又要适合你的发展，还能在工作中使你取得不断进步，你的生命会为此更加充盈。
很多女人会对自己的工作不满，觉得没什么意思，非常不快乐。她们认为自己是迫于生活才选择了这份工作，或者，她们认为工作枯燥无味，完全不是自己所想象的情形。于是她们在工作中缺乏激情，不断叹气，在无聊中等待下班，在碌碌无为中虚度光阴。
生活和工作态度，是决定人生方向的重要因素，你的事业是成功还是失败，在很大程度取决于你对工作的态度。因此，你首先应努力培养积极的工作态度。你应有把工作永久做下去，且不做好不罢休的决心。
不论是什么人，如果把现在的工作当作暂时打发时间的差事，就不会有什么突破。
我们的生命，一半是给工作的，如果我们缺乏对工作的激情，工作就会变成无休无止的苦役，这是一件非常可怕的事情。正如加缪描写的古希腊神话中的西西弗的境遇：他不停地把一块巨石推上山顶，而石头由于自身的重量又滚下山去，再也没有比进行这种无效无望的劳动更严厉的惩罚了。
如果想真正从工作中获得快乐，我们就该把工作当作是生活中的一种乐趣，而不是当作一种刻板、单调的苦差事。选择你所爱的职业，而选择一做出，就不要轻易改变你的初衷，要在你所喜欢的职业中尽自最大的努力做出成绩。
如果你爱工作，工作就不再是工作而是爱。你可以给它任何称呼——你的热情、有创意的自我表现、全身心的投入。
不要后悔自己的选择，努力加上毅力，任何一件事情，都会开花结果。生活的快乐与否，完全掌握在自己的手中，当我们把工作变成生活中的一种乐趣时，那我们也乐在其中了。为快乐而工作——这就是无悔的选择。
现在，你还为你的工作感到无聊郁闷吗？你还觉得上班的时间是痛苦的煎熬吗？还在唉声叹气最初的选择吗？如果是这样，请你先反思最初选择的目的，想想这个工作的意义，再想想你的付出与所得。
生活永远是艺术，她会把她快乐赋予那些珍爱工作的女人。
创业之初的微软公司，当时员工基本上都是年轻人，搞业务，搞推销都是一把好手，可是做起内务，做起后勤方面的杂事，却找不到有耐心的人。第一任秘书是个年轻的女大学生，除了自己分内的工作以外，对任何事情都不闻不问。女大学生的冷漠使比尔·盖茨深感自己需要一位满怀热情、事无巨细地把后勤工作揽下来的总管式女秘书，不能总让这方面的事情分他的心。他要求总经理伍德解雇了这位年轻的女秘书，并限时找到他想要的那种类型的人选。
几天后，比尔·盖茨对伍德交给他的应试简历都一一给予了否定。他看中的是干练、稳重、能干的员工，对花瓶式的当摆设的年轻女性没兴趣。
"难道就没有比她们更合适的人选了？"比尔·盖茨失望地责问伍德。
伍德犹豫地拿出一分资料递到比尔·盖茨面前，"这位女士做过文秘、档案管理和会计员等不少后勤工作，只是她年纪太大，又有家庭拖累，恐怕……"不等伍德说完，比尔·盖茨已经一目十行地看完了这份简历表，"只要她能胜任公司的各种杂务而不厌其烦就行。"就这样，比尔·盖茨的第二任女秘书、42岁的露宝上任了。她是四个孩子的母亲，她出来应聘时并没有寄予太大的希望，在长年操持家务后她希望重新追寻自我价值。
露宝觉得这个公司有点古怪，与别的公司不同，一般的公司请秘书一定要年轻漂亮身材苗条的女性，而自己这么大的年龄居然得以录用，真是令人不可思议。
几天之后的早上，露宝坐在自己的位置上，看到一个男孩子直闯董事长比尔。盖茨的力、公室，经过她面前时只是"嗨"地打一声招呼，像孩子对待母亲般的自然。然后就开始摆弄起办公室的电脑。因为先前伍德曾特别提醒她，严禁任何闲人进入比尔·盖茨的办公室操作电脑，她立刻告知伍德说有年轻人闯进了董事长的办公室，伍德表情淡漠地说：
"他不是年轻人，他是我们的董事长。""什么，他就是比尔·盖茨？""没错。"露宝回到自己的办公室，过了几分钟，还不死心，又跑去问伍德：
"对不起，您能告诉我盖茨的年龄吗？""21岁。"露宝回家把这段新闻告诉丈夫，丈夫警告她，要她特别留意到月底时微软公司是否发得出工资。而露宝没有理会丈夫的忠告，她喃喃自语陷入沉思，一个给人如此幼嫩印象的董事长办实业，遇到的困难恐怕会很多吧，她以一个成熟女性特有的缜密与周到，考虑起自己今后在微软公司应尽的责任与义务。
露宝把微软公司看成一个大家庭，她对公司的每个员工，对公司里的每一件琐事都有一份很深的感情，很自然，她成了微软公司的后勤总管，负责发放工资、记账、接订单、采购、打印文件等等。露宝成了公司的灵魂，给公司带来了很强的凝聚力，盖茨和其他员工对露宝也有很强的信赖心理。的确，比尔·盖茨在露宝那里找到了依赖，露宝则从比尔·盖茨那里得到了尊重，相辅相成，唇齿相依，成了微软公司一道独特的风景。
职场上斗气不斗才
每个人在工作中，都会常常被各种各样的是非包围着，办公室里，我们很可能会成为别人八卦的话题；老板面前，我们胆战心惊，小心翼翼；好不容易熬到了晚上六点，又要被无止境的加班袭击……在工作中，我们会遇到不快。比如被老板骂了，觉得心里不舒服；自己的工资比别人的低，觉得不公平；同事之间相处不好，觉得被排挤；每天加班无止境，觉得太委屈……不快乐的理由太多太多，可仔细一看，却基本都是一些斗气的心理在作怪。
当你在工作中受到了不公平的待遇，于是便说：我不为五斗米折腰，这个破工作，我不干了！可是，你的离去就能保全你人格上的冰清玉洁了吗？
有的人说：我看不惯公司里的尔虞我诈，这个破工作，我不干了！
可是，你的这种为正义而去的行为能换回别人的尊敬吗？
有的人说：凭什么她每月8000，我就每月4000，这是不公平，这个破工作，我不干了。但是，你的离去会为你带来更高的收入、更多的财富吗？所以，人在职场就难免会身不由己，我们的那些傲气也好，骨气也好、脾气也好，都不得不收敛起来，职场毕竟不是斗气的地方。
俗话说"斗气不斗财"，因为我们工作的最根本目的还是为了一个"钱"字。有人会反问说：我是为了有更好的经历，不是为了钱这么庸俗。那么，我问你，你要经历来干什么，还不是为了下一份工作能有更多的收人。而且，这种追求经历的行为，不也是为了财吗？只不过这个才是个无形资本而已。
斗气不斗财，所有的有气之人都不妨把赚钱作为最高准则，将气置于利益之下，从而淡然处之。这样的人，才是职场上的最终胜利者。
古人就有"和气生财"的说法。和气生财不仅适用于经营企业，也适用于经营你的人际关系。在职场心经里，有这样一句话："好的人脉关系可以助你人财两旺"，这便是和气的用处。
在日常工作中，每个人都会有不顺心的时候，只要我们选择用淡泊与宽容的心态来处之，一切都平衡了。熟话说"柔能克刚"，当自己的心态能够趋于平静后，看待任何事物都会少了许多挑剔。而多了份包容。
当然，人非圣贤，孰能无气？我们不妨把这些气转移蓟至活中，生活中的一些小小的斗气并无伤大雅，但一定要保证你的"钱途"不受伤害。
