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第326章 财迷心智(1)

“董事长,农民工的医疗费由集团承担,还是一分公司承担?”李甘新敲门走进水天昊办公室,还未坐定,开口问话,后面跟着赵大鹏。

“你们两个认为呢?”水天昊早有预料,农民工的几千元住院费肯定会扯皮。

“我认为”李甘新望了一眼赵大鹏:“看工地的农民工是门经理安排的,医疗费应该由一分公司出。”

“员工们私下议论,这笔医疗费应该由水天海承担,农民工是他的人,要是公司出了,员工们恐怕不服。”赵大鹏实话实说。

“老李怎么看?”李甘新有经验,水天昊想听听他的意见。

“按理说,分公司应该出这笔钱,但水天海是你弟弟,农民工又是他的人,在这个节骨眼上,要是公司出了,恐怕有人会说,你徇情枉法,拉裙带关系,失去员工信任。五六千块,谁出都不算多,以我看,还是水天海承担为妥,几千名员工可都看着咱们哩。”李甘新说话,一点也不避讳。

“农民工是水天海的人,这笔钱由他来承担,我这个弟弟头脑简单,可能想不通,你打电话叫他过来,申明大义,讲清道理,他会明白公司这番苦心。”水天昊怕弟弟一时想不通,跑到办公室行事问罪,要是怪怨起来,他还真没话说。

李甘新、赵大鹏刚走出办公室,副总经理王世文带着一男一女走进办公室,水天昊不认识,伸手示意两位年轻人沙发上坐下,他亲手泡了三杯茶,放到小茶几上,坐在三人对面单人沙发上。

“这位女同志是日报社的记者,这位是晨报社的记者,两位从微博上看到一条信息,这几天炒得满城风雨,都说是咱们公司的不对,而且还配有图片,两位记者专程来采访你。”王世文介绍说。

“什么信息,两位记者专程跑来采访?”水天昊听说网上散布信息,炒得沸沸扬扬,心头一怔。当下网络如此发达,信息传播之快,流传之广,让人防不胜防。好事之人,唯恐天下不乱,屁大点事,添油加醋,传到网上,再配上几张图片,不明真相的网民以讹传讹,越传越邪,几分钟功夫,小虫传成蟒蛇,老鼠传成老虎,苍蝇传成老鹰,引起政府领导和新闻媒体的关注,今天采访,明天调查,分散精力不说,弄得人心惶惶,不得安宁。

日报社的女记者从随身小包里抽出一张打印纸,上面几行小字,下面有张打印的黑白图片:“我是日报社的小白,情况是这样的,这条信息传到网上,短短两天功夫,点击率高达数十多万,都在声讨你们公司的不是,请您过目。”

女记者小白将打印纸呈给水天昊,他扫了一眼,目光凝固在几行小字上:“康居建设集团老员工王大海五十九岁因公殉职。遗孀五十八,瘫痪卧床,病重住院,无生活来源;女儿下岗,孙子满月,无固定收入。公司隐情不报,送去悄然火化,丫头前去论理,领导拒不接访,老伴浑然不知,往后如何生存?公司辛苦四十年,临退殉职赖命钱,良心何在?天理何在?法律何在”

“这不是王大嫂晕倒抢救的镜头吗,怎么是病重住院?还说老伴去世,浑然不知,拒不接访,赖他命钱,莫明其妙,这、这、这简直是胡说八道”水天昊看到这几句昧良心的恨话,气得从沙发上暴跳起来,纸张狠狠摔在茶几上,弹起来滑到地上。女记者捡起图片,安慰道:“董事长,请您不要着急,这事还有回旋的余地,补救还来得及”

水天昊摆摆手:“小白,你不了解情况。老王去把鲁总和李总请过来,协议书带上。”

晨报社记者小兰说:“董事长,您先喝口水,消消气儿。我去医院调查过,这张照片的确是医院抢救的镜头,好像是手机拍的,瘫痪卧床,病重住院,老员工死后,真的没有告诉他老伴?”

水天昊坐在办公桌后面靠背椅上,端起茶杯喝了半口凉茶,抬起右臂空中点了几下,指着女记者手中的打印纸:“王大嫂医院抢救,并不是网上说的那样,得重病住院抢救。送老王去殡仪馆那天,王大嫂伤心过度晕倒,公司送她去医院抢救,两个小时苏醒过来,与公司谈妥补偿协议,第二天火化下葬,怎能说老伴浑然不知,没有补偿?岂有此理”正说间,鲁大山、王世文、李甘新、赵大鹏走了进来。

水天昊指着李甘新手中的补偿协议,示意他递给两位记者,三人坐在沙发上。

“协议书你俩也看到了,这件事李总最清楚,给两位记者说说。”水天昊为了澄清事实,揭穿谎言,还公司一个公道,李甘新详细做了介绍。

“歪曲事实,是非颠倒,影响恶劣,令人气愤。那么你们认为这是谁捣的呢?”女记者问。

“这还用问?肯定是她丫头干的好事,我要告她诽谤侮陷领导,损我公司声誉。”鲁大山生气的说。

“我也认为是她女儿干的。她母亲晕倒那天,跟她商量补偿事宜,她提出无理要求,公司没有答应,这是有意陷害,打击报复。”李甘新回忆说。

赵大鹏听后气愤的说:“肯定是这个毛驴子干的好事。她说没有工作,提出发给她生活补助,还有她刚满月不久的儿子,要管到十八岁。赔偿法明文规定,父母、子女、子孙,丧失劳动能力,而且死亡人有赡养义务的才给予生活补助。听说这两口子都是乌鲁木齐市学校的老师,高级知道分子,也是高收入家庭,孩子不想养,还提出这么多无理要求。麻烦两位记者,一定要替公司鸣冤叫屈,澄清事实,责令她赔理道歉。不然,就去找他们学校。为人师表,哼,这样的素质,只会误人子弟。”

赵大鹏非常生气,水天昊怕他真的跑去找学校,会害了这位丫头的前程。他强压怒气,强装镇静:“当前,就业压力这么大,找份好工作不容易,要是拿着这份侮陷诽谤的假信息找到学校,说不定会对她的人生带来污点。大学毕业找份工作不容易,尤其是女同志,求职空间比男人小得多。得饶人处且饶人,坏一事不如好一事,多一事不如少一事,还是放她一马。记者说话最有权威,还请二位帮忙澄清事实,要求这位女教师就得在张图片下面发信息向公司道歉,消除不良影响。要是她不道歉,公司有进一步追究责任的权利。你听到的只是一面之词,为了弄清事实真相,还得麻烦你们会会这位王老师,给她提个醒,把公司的意思传给她。一路很辛苦,赵总安排中午吃个便饭,需要了解啥事,赵总带你们去各办公室看看。”

水天昊送走两位记者,心里骂道,她奶奶的,林子大了,什么样的鸟都有。还是当老师的,为人师表,抚育花朵,培育祖国的未来,纯粹是死皮无赖,误人子弟。这样的素质,要是不给她点颜色,蹬鼻子上脸,欺我这位大叔不会放屁。若是不公开向公司赔礼道歉,就去找学校,有她的好果子吃水天昊正在生闷气,被一阵急促的电话铃声打断:“二哥,水龙飞到了,中午一块儿吃个饭吧。”

“他的事安排好了没有?”

“安排好了,先住在我这儿,让他休息两天,要是想找活,就去干粉刷。听他的口气,好像不想干。”

“大冬天,不干粉刷,还想干啥?机关办公室不缺他这样的人。”

“中午吃饭,你问问他,他怕你。”

“好的,点三四个菜,简单点。”

水龙飞上来,冬天有粉刷活已经不错了,还想干什么?这小子挑肥拣瘦,将来啥事也干不成。中午吃饭,水龙飞吓得不敢吭声,水天昊问一句,他说半句,意思都表达不清楚。心想,十八九岁的大小伙,外面混了两年多,还没学会交流,是不是跟我不熟,见面紧张?水天海他熟悉,说话也是有头无尾,吞吞吐吐。叔侄三人没有多少话语,草草吃完午饭,各自回家休息。

水天昊走进屋,刚要脱衣午休,突然想起一件事来,他急忙给总经理鲁大山打了个电话,商量召开党委扩大会的事。过去,鲁大山是项目经理,参加过几回分公司支部扩大会议,集团党委会,如此高级别的会议,想都没想过,不晓得党委扩大会怎么召开,他这个副书记需要讲些啥。水天昊跟他勾通后,决定下午召开党委扩大会议。他又给党委办公室田世仁主任打了个电话,通知机关部室负责人、分公司经理、书记参加会议,准备好会场。

水天昊还没有梳理好笔记,驾驶员小马敲门接他上班。走进党委会议室,领导们都到齐了,董事长的位置空着,他径直走过去坐下,抬头望了望,集团领导、分公司经理、书记、机关部室负责人不分主次乱坐。没有规矩,不成方圆,李甘新、邱宝玉、赵大鹏不好意思上坐,也在情理之中。第一次召开党委扩大会,就得把座位定下来,否则,以后召开干部大会、股东代表大会,党委扩大会,这些领导找不准位置,你望我,我望你,会场乱哄哄会让员工们笑话。

水天昊干过几年战训科长,经常组织大型会议,新任领导就任,不晓得该坐哪把交椅,也是他出面安排。他跟袁世华是老一届党委成员,他不安排坐位谁敢安排。水天昊挥挥手,指着左边的空位说:“鲁总,请过来,你的位置在这儿。”

鲁大山微笑着走过去坐下,水天昊拍拍靠背椅:“这个沙发椅就是你的专座,没人敢跟你抢。老王是老领导了,你坐在这的右手,袁副总坐在鲁总旁边;李书记坐在王副总旁边,仇宝玉、赵大鹏分两边坐下,以后开会,领导就按这个座次坐,机关各部门行文也是这个序列。分公司经理、书记按序列坐我左侧,机关部室负责人按序列坐我右侧。这是椭圆型会议桌,以后不管是方桌圆桌,大会议小会议,都要按这个位置坐,这是规矩,可不要坐错了位置,呵呵呵。”

几位领导坐好位置,田主任给每位领导发了一张会议议程,然后翻开党委会议记录本,准备记录。

“这样吧”,水天昊翻开笔记本,抬头望了望:“新任班子成立以来,这是第一次召开党委扩大会,这次会议召开以后,各位都要进入工作状态,集体领导,分工负责,按新的岗位履行职责。下面,请鲁本山副书记讲话。”

鲁本山坐在总经理的位置上,似乎有些不适应,拿着事先准备好的讲话提纲,两手发抖,显得有些紧张,不知如何是好。曹大山讲完,然后是王世文、袁世华,李甘新、仇宝玉,先是发几句感慨,表几句决心,而后是尽好责任,干好本职,及时向董事长、总经理请示汇报之类的客套话。最后是赵大鹏发言:“董事长、总经理、各位领导,我接手财务总监这幅重担,自觉压力很大,这几天跟着李总干了几天,财务工作事务繁多,关系复杂,银行、税务、工商等部门的领导还不太熟悉,这部分业务还不是很熟,需要各位领导和李总的大力支持,我有能力、有决心、有信心干好本职工作。下面我把公司的财务收支情况向各位做个简要汇报”

赵大鹏将公司一年来的收支、银行贷款、外面欠帐、拖欠历年奖金、固定资产核销、集资入股等做了全面汇报,最后忧虑的说:“现在最头疼的就是银行到期贷款、国有资产核减和老员工退股问题。第一、银行还贷问题:去年分两次贷款六千万元,上半年三千万已经还清,还有三千万,这个月到期,看怎么个还法?”

“帐上不是还有三个多亿么,拿出三千万还贷不成问题吧!”鲁大山说。

赵大鹏说:“拿出三千万还贷不成问题,可是僧多粥少,需要花钱的地方很多,先还哪些,后还哪些,需要研究。”

“赵总说的没错”水天昊无不忧虑的说:“这几天,几位老领导提出退股,这也是一笔不小的开支啊!目前有多少人提出退股?”

“章文进三百五十万、彭高峰三百二十万、李晓丽一百三十万,还有四分公司宁效理十万,六分公司书记杜威十万,装璜公司老书记吴江五万,老员工秦根顺五万、罗家安五万”赵大鹏念起了名单。

“提出退股的还真不少,总共是多少?”水天昊打断话题。

“总共是十七人,需要退股八百七十五万。”赵大鹏说。

“哎哟,这么多?”王世文有些惊讶。

袁世华有些不理解:“跨年度工程十个多亿,今年新接工程肯定不会低于三十亿,企业效益这么好,年底还怕分不少红利,这些人大脑进水啦!”

“这些人的目的不是诚心想退股,而是想给我们难堪,困难是暂时的,谁想退股退给他,没什么大不了。”鲁大山生气的说。

大领导感慨,小领导议论,知道解决不了根本问题。赵大鹏挥挥手:“第三、国有资产退股这是大头。国有资产评估,总共是一亿六千万,国资委要求春节前全部划到他们帐上,加上银行贷款、退股,接近二个亿。帐上总共才三亿两千万,都用来还帐了,春季开工,需要钱怎么办?”

“还有什么要说的?”水天昊问。

赵大鹏的目光从鲁大山脸上掠过,停留在水天昊这边:“没有了,以上三点,需要领导定夺。”

“大家有什么意见,都说说。”水天昊想听听其他几位领导的意见。

“帐上有的是钱,还帐两个亿,还剩一个多亿,春季开工,机动费足够了。”

“公司刚刚起步,五千多名员工等着发工资过节,开工用钱的时候,恐怕剩不了多少,以我看,退股还是缓一缓。”

“都是公司的老领导老员工,不看佛面看僧面,不应该扣留这些老前辈的股金,还是全部退了吧,到时候分红,后悔都来不及。”

“个人股才有几个钱,退还国有资产这才是大头,理解政府退还一部分,找领导哭穷减免一部分,去国资委耍赖拖延一部分,到了年底,肯定都能还清。”

“赖帐终归不是办法,以我看,咬紧牙关,还是把外面的欠帐、股金都还了,晚发职工两个月工资,开工见了效益再补发,困难是暂时的,职工会理解。”

“这个办法不可行,职工每月就靠这点工资维持生活,眼看要过节了,不发工资,拿什么过节?吃穿问题可是大问题,四五千名职工没饭吃,都去政府要工资,那还了得,这个办法我看行不通。”

“各抒己见,畅所欲言,各位领导谈了自己的观点,综合大家的意见,我再谈几点看法。”翻开笔记本,水天昊快速写下一行字,左右环顾一圈,微笑道:“我讲五个方面的问题:第一、各项规章制度的修订问题。前几天,我已做了安排,各部门正在抓紧修订,要充分征求基层单位意见,分公司经理、书记要认真看待这个问题,有什么意见或建议写在上面,不要印发下去再提,这是马后炮,是不负责任的表现。除了上次安排的几项制度规定外,还要制订工资管理规定,职工聘用管理规定。工资增长要与经济效益挂钩,年底拿出利润的百分之二十分红,百分之二十发奖金,这样才能调动扩大职工的积极性、创造性和荣誉感。公司是大家的,应该有荣誉感,应该负起这个责任。经济效益步步攀升,工资收入年年增长,这是职工所期望的,也是我们新一届董事会的承诺。干部聘用尤其是职工录用也要有法可依,有章可循,不能谁都可以安插职工。春季开工需要人手的时候,想招就招,冬闲不需要的时候,想辞就辞,这样长期下去,怎能留住人才、储备人才、培养人才?现在就业压力大,还能招到大学生,以后要是就业压力减轻,你就是想招,他们也不会来。好事不出门,坏出传千里。坏名声传出去,就是想改也改不了。所以,这两个规定必须要制订好。这项工作由鲁总负责,你看怎么样?”

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