“我的业绩确实一直不错，不过公司发展得很快，而且同事们每天都有新的进步，我甚至都能感受到公司前进的步伐在催我每天都要前进。因此，我每天都要抽出一定的时间来对比，比出同事的长处，比出自己的不足，然后想想自己有什么方式可以补救。差不多从我懂事的时候起，父母就常常告诉我，‘不要成为掉队的那一个’。在后来的学习和工作中，我也习惯了以此激励自己，不断地挑战自己的弱点，在第一时间弥补自己的不足之处，直到现在。”凯蒂说道。
艾丽丝似乎有所领悟。“‘不断地挑战自己的弱点’，‘不要成为掉队的那一个’，连你这么优秀的人都经常以此来激励自己，而我却总是认为自己做得已经足够好了，或者觉得有些欠缺并不重要，毕竟人都不是完美的。可现在跟你一对比，我发现自己还是差得很多。如果我早些听到这句话，可能现在就不会如此窘迫了。”说着说着，艾丽丝的声音忽然提高了，“不过现在也不晚，是吗？凯蒂。”
凯蒂很高兴听到艾丽丝这么说：“是的，艾丽丝，希望我们都成为永远进步、永不掉队的那一个。”
为什么直面弱点如此困难？因为这相当于揭自己的伤疤，提醒自己不如别人。但恰是这种令人难堪的状态能够让我们保持清醒的头脑。如果直面弱点，我们的难堪只是一时的，相反，逃避只能使原有的弱点长久伴随着我们，在关键时刻爆发出来，成为我们事业道路上的强力炸弹。如果我们能够在第一时间内补齐这些“短板”，就能够摆脱危机，甚至在别人尚未赶上的时候，将其化为自己的优势，成为在职业战场上克敌制胜的法宝。
有位作家说得好：“自己把自己说服了，是一种理智的胜利；自己被自己感动了，是一种心灵的升华；自己把自己征服了，是一种人生的成熟。大凡说服了、感动了、征服了自己的人，就有力量征服一切挫折、痛苦和不幸。”唯有正视不足、挑战自己的人才是永远强大的，才是真有信心的。
工作中要实践自主创新
在生活中，很多人缺乏信心，就在于他们没有一技之长，或者当困难来临的时候，不知何去何从。其实，解决这种困境的方法很多，比如勤奋，比如敬业，但不可忽略的是，创新也是重要方法之一。创新可以让我们的工作进入一个崭新的领域，带来效率或质量上的飞跃提升，从而提升自己和企业的竞争力，只有竞争力的提升才能带给我们真正的自信。
对于大多数人来说，创新或许还是一件极为陌生，甚至带有几分神秘色彩的事情，似乎是少数天才的专利。但你别忘了，人人都有创新的潜能，处处都有创新的机会，只要我们留心生活，从工作中的点滴改进做起。只要有信心，我们哪怕是在最不起眼的地方也能发挥创新精神。
亨利·兰德平日非常喜欢为女儿拍照，而每一次女儿都想立刻得到父亲为她拍摄的照片。有一次他告诉女儿，照片必须全部拍完，等底片卷回，从照相机里拿出来后，再送到暗房用特殊的药水显影。而且，在副片完成之后，还要照射强光使之映在别的相纸上面，同时必须用药水处理，一张照片才算完成。
他向女儿做说明的同时，内心却问自己：“等等，难道没有可能制造出‘同时显影’的照相机吗？”对摄影稍有常识的人，在听了他的想法后都异口同声地说：“哪有可能？”他们列举出一打以上的理由说：“简直是一个异想天开的梦。”但兰德并没有因此而退缩，而是充满信心地进行尝试。最后，他终于不畏艰难地完成了“拍立得相机”。这种相机的作用完全符合女儿的希望，因而，兰德企业就此诞生了。
学习科学发展史，我们会惊奇地发现，许多发明的创意就是在这种“不经意”之间诞生的，而不像有些人所想象的要学过很多专业知识、背下许多数学公式，然后坐在实验室里琢磨上好几个月。其实，创新是一种品质，一种别具一格的能力。只要你愿意当个生活的有心人，在工作中注意观察、勤于思考，那你一定可以想出很多好点子。能否创新，往往取决于你自己是否用心。
在诺基亚公司手机研发部工作的詹森这几天一直闷闷不乐，同事见他一副眉头紧锁的样子，就开玩笑道：“詹森先生哪儿都好，就是太不知足了。你也不想想，研发部只要完成了公司下达的研发任务，薪水就能比生产和销售部拿得还多，该高兴才是啊！”
另一个同事也嘻嘻哈哈地接口道：“这次的任务只是改进一下机型，这么简单的任务哪能难住我们的天才詹森先生啊？”
詹森说：“我不是为了薪水想不开，也不是为了公司派给的任务，我是在想，我们整天坐在研究室里，除了完成上面派给的任务，改进一下机型，就什么事也不做了。现在手机市场竞争这么激烈，我们能不能主动做一些工作，给公司拿出些新颖的创意？”
同事无奈地说：“嗨，詹森，别痴人说梦了！现在诺基亚手机已经是世界著名品牌了，不管是技术性能，还是外观形象，都早已深入人心，还上哪里去找创意？”
尽管同事们说得有些道理，但詹森还是暗下决心：我一定要在完成公司任务的基础上，主动而努力地工作，让诺基亚在自己的辛勤工作中有一个质的飞跃！可是这样的突破要从何处着手呢？
有了这个目标和想法以后，詹森寝食难安，每日里除了完成公司下达的任务，满脑子都在考虑如何让诺基亚更符合消费者的需求，直到有一天他从生活当中找到了答案。
这天，他搭乘地铁时忽然从平常的生活场景中得到了启发：很多时尚男女都佩戴着手机、一次性相机和袖珍耳机。他想道：能不能把这三种最时髦的东西组合在一起呢？果真如此的话，不是变得既轻便又快捷吗？
第二天，詹森马上找到主管，对他说：“如果我们在手机上装一个摄像头，让人们在听音乐的同时，把见到的美好事物都拍摄下来，再发送给亲友，该是多么激动人心的事啊！”
主管听到他的创意后，惊喜得高声叫道：“好样的！詹森，我们马上就按你的想法着手研制！”
这种具有拍摄和听音乐功能的手机在詹森的带领下，很快研制成功，它刚一推向市场，就大受青睐。詹森不但实现了自身的价值，而且还得到了应有的奖赏。更重要的是，在实现目标的过程中，詹森得到了从未有过的快乐！原来，留心观察也能学到这么多东西！
随着市场参与者越来越多，行业同质化的现象越来越严重，这时候，企业要靠什么吸引客户呢？是服务，是质量，而这些改进同样需要一颗留意生活、勇于创新的心。对于员工而言，创新可以让我们的工作不再单调重复，创新可以让我们的竞争力不再一成不变。任何一个小细节、一件小事情都可能成为你改进工作、提升产品与服务的创意导火索。工作上坚持自主创新，不仅可以让你获得成功，也可以让企业变得更有竞争力。
发扬奥运精神，在工作中变得“更高、更快、更强”
学如逆水行舟，不进则退。工作中也是如此，只有在工作的过程中持续加以改进，员工的进步才是脚踏实地的。有比较才知道差距，有竞争才懂得进步。在工作中，我们需要做的就是像奥运赛场上的运动健儿们一样，在不断的比拼中变得“更高、更快、更强”。
2008年8月，北京，男子体操奥运比赛场馆。
就在李小鹏稳稳落地的一刹那，他自己大吼了一声，他等这一刻等了整整四年。看台上的体操队总教练黄玉斌也激动地叫着并站了起来，高举双臂，伸出大拇指，为自己的爱徒喝彩。
这是李小鹏在北京奥运会双杠上夺冠后的精彩瞬间，同时这也是他夺得的第16个世界冠军。他成了中国体操史上获得世界冠军最多的人，超过了李宁14枚的纪录。
李小鹏在北京奥运会上不仅超越了前辈李宁，同时也突破了自己，他对记者说：“李宁大哥是我所尊重的英雄，超越他的纪录并不是我最终的目标，我要不断超越自我，因为我坚信‘一切皆有可能’！”
作为李小鹏的教练，陈雄深知这一切得来不易。“小鹏这四年太不容易了，他能获得这枚金牌是对他不断坚持的褒奖。”回想起这四年来的风风雨雨，陈雄感叹，“大家知道，李小鹏这四年是怎么过来的吗？他一直受着严重伤病的困扰，特别是2007年又受了伤，那一次他能不能挺下来，谁都很担心。但是小鹏挺过来了，从他决定坚持的那一天起，我就觉得，这块金牌应该属于李小鹏。”
在双杠决赛前，中国男子体操队已经获得了团体冠军。陈雄透露李小鹏和他自己的梦想绝不只是那块团体金牌：“团体夺冠那天，小鹏就已经非常高兴了，但是我知道，他还想拿这块双杠金牌。这四年小鹏的双杠都没有输过，所以我对他也充满了信心，这次我们都算圆梦了！”
面对拿过14次世界冠军的“体操王子”李宁，谁都会倍感压力，李小鹏也不例外。不过，他并不因此放弃自己的梦想，而是充满信心地朝着更远大的目标进发。他的信心全部化为平日的辛苦训练，不管碰到多大的困难，受到多重的伤，他都咬紧牙关坚持。就在这无数的辛勤汗水中，李小鹏逐渐成长起来，并最终实现了自己的伟大梦想。有梦想，更要有行动，在平常的训练中让自己变得更强，这便是李小鹏的成功经验。
这个道理对企业员工是同样适用的。不管你有多远大的梦想，多坚定的决心，都必须像奥运场上的冠军们一样，从细微处做起，从小处学起。“不积跬步，无以至千里；不积小流 无以成江海。”正是有了工作中不断成长的积累，员工才能真正变得强大、成熟和睿智。因此，想要保持良好的学习状态与进步速度，每个人都要满怀信心与梦想投入工作的当中，像奥运选手一样不断地激励自己、提升自己。
有一家汽车修理厂，职工都是从乡村里来的小伙子，平常大家工作之余就在一起喝酒聊天。一天，他们当中来了一个“傻子”，他并不是真的傻子，只是有些与众不同，他除了完成分内的工作以外，还总是泡在几辆教练车里，东拆拆西动动，而大家出去玩乐的时候他却无动于衷。
“干什么啊？兄弟，难道你想自己开个公司造这玩意儿？”一个伙计劝他说。
“傻子”只是笑笑，并不说什么。没两个月，“傻子”已经学完了关于汽车维修的所有知识，被提升为经理，薪水是那些“聪明”的小伙子的几倍。
“傻子”并没有满足，而是继续学习汽车制造的其他知识，并自学外语，每个月还自费去总部参加培训。
又过了半年，“傻子”成了总公司家用汽车生产设计部门的主管。两年以后，“傻子”自己的公司上市，并很快取得了巨大的成功，而原来嘲笑他为“傻子”的人还在当辛苦的修理工人。
提升，是一个人最难得的工作优势；工作，又是一名员工最佳的提升场所。如果我们能够不断地把学到的东西应用到工作中，又从工作中学习到更多的知识，那我们的能力便能得到提升，我们的信心也会因此得到巩固。无论是在实践中摸索思考，还是向优秀同事学习，抑或在竞争中向对手看齐，我们都能从这些充满挑战的工作状态中激发出自己最大的潜能，学习到更多的东西，为我们的信心大厦添砖加瓦。
一只雄鹰能够翱翔天空，是因为它不畏艰难，学习过很多，也挑战过很多；一名员工能够无往而不胜，也是因为他不骄不躁、不惧险阻，在工作中不断向同事、向竞争对手学习，甚至向自己发起了一次又一次的挑战。因此，如果你还有追逐梦想的信心，渴望像奥运冠军一样获得最后的荣光，那你就勇敢地投身于工作当中吧，体验挑战自我、不断学习、不断进步的状态！
