玉奴.QD

那年，他一身白衣，肆无忌惮的闯入我的心房，从此再未离开。我为他哭，为他笑，当一切都成定局，当宁静的生活掀起波澜，我该何去何从。你为何离开，又为何回来，你可知死灰不能复燃？你我之间，除了怨恨还剩什么？

终于结束了枯燥烦闷的高中生活，来到了心心念念的大学。虽然是个专科学校，但想想自己以后放松的生活，还是任由自己一副“小人得志”的笑容在脸上蔓延…同宿舍的五个妹子都是美女，这让我这个高中有“假小子”之称的大块头女生黯然失色。不过没事，少年自有鸿鹄之志，不与女子拼姿争色。来到大学，虽然轻松了许多，但是人要有志向，不能随生活的安逸而放松自己……（此处省略十万字）来得时候爸妈都交代好了的。

我——伊田琳雪，cos界的女王，出版的写真作品从来都是以断货而闻名于世，却在成年礼的当天被宣告要入读那个什么卡瑞思纳学院，谁能告诉我，为什么本小姐要就读那个贵族学院……究竟发生了什么……本以为，生活会因此而变成一潭死水，却不曾发现原来在平静的表面下等待着我的却是一场盛大浩劫……

本书内容包括：现代化理论、价值与制度、经济发展、政治民主、文化建设、社会秩序、国际环境、中国模式等。

文凭不等于学历，学历不等于读书，读书不等于学习，学习不等于学力，学力不等于创新力。能力是知识的综合功能，创新力是核心能力。以创新力为员工的人力资本，可以说是抓住了员工素质培养的纲。纲举目张；以员工的创新力为根本，可以推导出创新型组织、创新型团队、创业型企业；可以推导出企业创业管理模式。可以说，创新型员工的素质工程是创业经济的基础，也是知识市场经济的基础；创业型组织是对学习型组织的超越，正像创业经济是对知识经济的超越。创业管理是与创业经济形态相对称的企业管理模式，创新型员工是与创业经济形态相对称、创业管理模式相对称的员工素质模式。

本书写了甲子七月之初，爱子溺水亡命。他用十二岁的稚嫩身躯，在我心上划了一道血泪奔流的新台湾海峡。顿失骨肉的巨大哀伤与痛楚，似一场无法预期的山洪爆发，将我身心吞没。老辈人用“是儿不死”这些老话儿一遍遍为我的心灵的创伤包扎止疼。好不容易，我才从泪眼模糊中回过神来，我清楚，为了雪压双鬓，垂垂暮年的双亲，还有早已木偶般发呆的妻子，自己必须要振作起来。我咬咬牙，把爱儿往昔影像，一股脑压进了深深的记忆底层，决心不再想他。在人生最难熬的一段岁月里，我拼命读书，试图从书籍中寻找我灵魂的寄托与安慰。

一朝穿越身处异世命格奇异百花齐放妖星曜日红莲注额世人皆道妖女出世定有大祸我偏不信天定要覆手为雨

迷影学院，一个存在于传说中的校园，一个据说只收取精英中的精英为学生。

圣人弟子，一代奇才，遇劫穿越，深陷异世。在诸神掌控的异界，凭借自己一己之力，成为诸神的主宰，打通回家的路。

一个孜孜不倦的往凡人求道者，在一次被劫意外中得到了无上道种。这到底是偶然还是命运的安排？看他如何打破一切束缚，成就传奇。