网游之通灵

一个大型的竞技场需要什么？规则还是公正？不，竞技场需要的不是规则和公正，输赢本身就是不公正的。在星河时代的前夕，我们需要一场不见血的角逐。一个一虚拟世界为基础的竞技场，没有规则，只有最基本的构成和最强的角逐者。带着这个时代的结晶-智慧走向宇宙。

温润男主+黑客女主腹黑男配+直率女配PS：另有无数搞笑酱油党和N个炮灰=V=这是一篇黑客们在游戏世界满天飞、斗智斗勇的网游文。女主风萧萧是高级黑客，潜入游戏中欲盗取机密文件，不想原来这竟是早已设好的局。游戏内与游戏外，或许并非是两个世界。

国内“英雄联盟”历史上曾出现过这样一支队伍……全国中学联赛、三年卫冕的超强豪门——王焱中学。在其最为璀璨的光辉岁月里、有五位号称「最强不败」的、十年难遇的天才选手；毋庸置疑、他们站在中学联赛的顶点，被「ACE联盟」冠以“自然之神明”的特殊荣誉。但、有一个很有意思的传闻：谁都不会知晓，也没有上场纪录；即便如此，仍让五位天才选手不敢小觑的另一个人！他就是——迷幻第六人……（本文游戏版本连载于国服V3.154之后）

从6.19天谕公测第一次注册账号。用此记录我的天谕成长史，是登顶还是扑街，这里有你和我的精彩。《天谕》

牧云歌没有意识到自己来到了一个什么样的地方，他只是感觉累极了，腿都要断了，终于逃出了那只怪物的魔爪。他松开拉着风笑笑的手，半躺着无边无际的花海中，慢慢的闭上眼睛。风笑笑静静的坐在他身边，不知道在想着什么。彼岸花，开一千年，落一千年，花叶永不相见。情不为因果，缘注定生死。”有风从远方吹来，带着淡淡的花香。牧云歌渐渐睡着了。他做了一个梦。梦里一座空阔的神殿里，他孤独的坐在金色的王座上，王座前插着铭刻着金色和红色符文的乘离剑，对的！是乘离剑，作为一个死宅的他曾经在日本动漫fate/zero里见过这把剑。神殿外是无止境的荒野，荒野上是无数人类的尸骸，就像是地狱.。

飞刀门大少爷离家出走，没有想到成为了千金大小姐的保镖！于是一段龙游都市，处处留情的旅途开始了！

由作家毕淑敏创作的短篇小说《藏红花》是惟一一篇获得《小说月报》第10届百花奖大奖的军事题材作品。它具有同类作品所不可多得的艺术魅力。作品描写和讴歌了边防军人的战友情和爱情，准确地把握了边防军人独特的感情世界，因为准确，所以真实，因为真实，所以感人……

情景一省略了情景二：某男在一次酒会上看到他养了三年的小丫头回来了，却带着一个陌生男子，笑着和他打招呼：叶少，好久.......不见！”某男笑了："薇儿，你这是......惩罚我吗？”某女没有回答，转身带着陌生男子走开了，可她没看到，某男在她转身的时候就留下了眼泪！她上官思薇是上官家的千金，是红三代的表妹，哥哥常年在部队，没时间照顾她，就托付给他的5个最铁的哥们G市五少，可渐渐地上官思薇喜欢上了这辈子都不可能的男人，却不知......有人在她的温柔中无法自拔！她设置了一场爱的阴谋，自己却深陷其中。读者们，欢迎加我们云家官方小屋群:667324309。新书《薇儿，你等我》

扭天裂地的诡异功法,撕碎空间的狂暴斗气,浩瀚苍穹凝结的极品丹药,消魂灭魄的神兵利器.这是个实力为尊,弱肉强食,战斗永不歇止的斗气大陆.主角肩负复仇,寻亲和对顶巅实力的追求,经历无数的生死殊博,命悬一线的越阶险战,从斗者走向斗神...想知道故事繁衍到何种疯癫精彩的境界吗?功法阶别:斗者,斗师,斗灵,斗王,斗皇,斗宗,斗尊,斗帝,斗神.每阶分为九星,九星之后进阶.斗技阶别:玄阶,王阶,地阶,天阶.丹药级别:从一品至十品.武器级别:和功法阶别相同.

二炮部队在东海演习时，导弹兵陈光神秘“出神”失踪，醒来后穿越到明末清初，莫名其妙地成了一名明末忠臣之后徐至醇，还具有一身绝世武功和造炮秘籍。且看一代炮神，如何以呼啸的炮火告诉世界：中国人才是玩炮的祖宗！一切敢于对中国玩火药的国家都会玩火自焚！

一个职业杀手却被父亲送往贵校，一个冷酷的少爷却又处处和她作对，腹黑的公主和冷酷的少爷之间又会发生什么呢？

那一年我错过了你，这一年我回到了2006，这一次我拥有了你却彻底失去了你，然后我遇见了古灵精怪的她，带着前世的记忆海洋，踏上一个传奇之路，一路上有我守护着你们一生！

苍茫天地隐藏惊人秘密，夜色朦胧，无数人迷失路途。在这个迷茫的世界你将如何前行？夏易就在这个神秘、诡异的世界与队友展开了一场惊心动魄之旅。为了追寻真相，他们历尽磨难，在知道真相后却陷入更深的谜团，在这个世界越走越险......

当冰封王座降落在符文之地，世界之树种在瓦罗兰之心上，王座与世界之树碰撞，瓦罗兰之心随着世界树的种子穿过了虚空，等待生长的时机。

合作型工作制度指为获得预期商业成果而在组织的不同部门除制度化价值观、行为和实践以促进合作之外，就取得合作而制定战略、政策和结构所作的有意识的努力。许多组织呼吁支持团队工作和合作，与此同时，合作型工作制度着力于为组织提供工作程序和文化机制以确保和强化合作脱颖而出。将合作型工作制度作为一个重要方面的新型组织仍在出现。以团队为基础的组织和自我管理的组织代表着合作制度的类型。计算机革命使得网络、细胞以及全球化组织形式成为可能，这代表着合作有更多的组织形式。