跨越障碍：经理人最容易犯的21个错误

本书着重介绍了文秘工作人员所应掌握的基本工作及其操作方法，内容包括文秘职业概述、文秘人员的素质要求和文秘一般所担任的领导的日常工作安排、协调、文书写作、档案管理与保密等工作。

本书共分七辑，分别介绍了领导者的个性心理、领导者的交往心理、领导决策心理、领导用人心理、领导激励心理、领导群体心理、领导者的心理调适等内容。

本书精选了世界500强企业的经营管理案例，并从管理智慧与管理方法、人力资源管理、产品与营销管理加以归类整理，以案例或故事的形式阐述了一些基本的管理理念。

本书收录了中央财政大学中国企业研究中心中国上市公司2003年报分析精华，涵盖重点公司分析、行业分析和综合分析。

联想集团总裁柳传志有句众所周知的名言：“办公司就是办人。人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的赢家。”现代企业的竞争，归根结底是人才的竞争，从这个角度来说，人才是企业之本。所谓企业管理，其实就是员工管理。人心不一，招法不一。采取什么样的方法或手段才能有效地激发员工的积极性，使员工更加忠诚于企业，尽心尽力地完成工作，是每一个企业管理者都希望解决的问题。不错，管理员工确实有难度，但并非没有办法，关键是要对症下药，找准规律，遵循规律，以心养心。按照规律管理员工，那么，“刺儿头”员工也会变成得力助手，低效的团队也会变得生机勃勃。

五禽戏、六字诀、八段锦、易筋经都是传统养生功法。本书作者从强身健体的宗旨出发，依据国家体育总局对健身养生功法的指导，根据多年的教学、习练经验，总结出“五禽戏、六字诀、八段锦、易筋经”新的健身功法，动作设计简单、形态优美、养生效果明显，非常适宜健身爱好者学习。

什么？那个李旭的情书都被曝光了……还被女神当着面撕了个粉碎？那后来呢？后来那小子的人生可真精彩啊！怎么个精彩法？那小子被市长的女儿倒追！听说市长女儿还被他拒绝了……我地个耶稣基督啊！那小子还真是张狂啊！那还有别的什么事吗？你问我别的事？那多了去了，就比如说黑道、白道、官场、商场……你小子就别卖关子了，快讲！瞧你猴急的，豆腐都不敢卖给你了！好吧，看你那可怜样，支持支持我，我就给你多讲点……哈哈

风萧萧兮易水寒.随风琴离别萧风琴，云萧，战世间

这是一个从现代穿越到神奇宝贝世界的故事。她，在玩游戏的时候穿越到了她喜欢的神奇宝贝世界。在那里，她遇到了许多好伙伴，他每一天，都过得很开心，很充实。一起旅行，一起冒险，立志做个伟大的神奇宝贝大师。

她皱了皱秀气的眉，扶着膝盖欲自己站起来，眼前却出现一只干净的手。“对不起。”她抬起头，心在这一瞬仿佛漏跳一拍。看着眼前温文的少年，她的心中此时只有唯一的想法:陌上人如玉，公子世无双。

隔着两道屏幕，在看不到彼此的网络里。爱情，若即若离。最后我们该何去何从？

太阳馆里，本来宁静的一切被房子里的叫声所打破，“啊啊啊！我洁白如霜的额头啊！你怎么能这样！”东方晓站在沙发上对着傅凌夜大喊“我怎么了？”趁她睡着了在她头上画个王字，现在还装作不知道！“我头上的王字是怎么回事！”“刚才顺手画的。”“顺手画的？你也好意思讲！”某女说完张牙舞爪的扑向傅凌夜，一会儿，房子安静了，东方晓压在傅凌夜身上“这么快就对我投怀送抱了？”某男嘴角勾起一抹笑“什么对你投怀送抱！”东方晓反应过来，他们现在的姿势好奇怪......东方晓刚起身就被拉了回去“点了火就要负责灭火。”傅凌夜在东方晓耳边轻说宠文一对一~

绿人侵入了整座诺顿市，恐怖，血腥弥漫了整个世界。人类为了抵抗绿人的侵入进行了自我的进化，便拥有了’异器‘。’异器‘是将自己的血液化为一种特征武器，感染了绿人的人类都变成了丧尸，畸形类、爬行类、长舌类，它们不畏惧任何子弹任何利器，只有’异器‘才能阻碍它们的自我防御系统毁坏绿色皮肤组织！感染绵绵不断已经持续了3年，人类研究出了’异器‘，希望进一步控制绿人的统治计划并将它们毁灭。于是便有了五大联邦共同抵挡绿人的侵入，但是’异器‘的拥有条件苛刻，全时间所拥有’异器‘的人类绝不会过万！绿人的繁衍速度超越了人类的想象，每一分钟就有一个绿人诞生！新人类们能否抵御住绿人的侵入？

阿勒想看看真正的修罗场吗？兄控还有青梅竹马之间的故事哟——

每一个员工都要在证明自己的能力后，才能在企业中立足并发展。那么如何证明呢？在现代企业的管理中，结果的价值导向异常明显，那么我们也就只能以结果来证明自己的价值。《用结果证明自己的能力》通过大量的实例与操作方法，向我们详细解析了如何通过结果来证明自身的一切，并向我们告知了如何达到理想的结果和实施的步骤。《用结果证明自己的能力》的阅读就是一个造就高效能高执行力员工的培训过程。